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Central Bureau of Investigation Deputy Superintendent of Police (CBI DSP LDCE) OLD QUESTION PAPERS
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Central Bureau of Investigation Deputy Superintendent of Police (CBI DSP LDCE) MOCK TEST
Central Bureau of Investigation Deputy Superintendent of Police (CBI DSP LDCE) Notes
Central Bureau of Investigation Deputy Superintendent of Police (CBI DSP LDCE) Syllabus
CBI DSP LDCE (Limited Departmental Competitive Examination) का मतलब केंद्रीय जांच ब्यूरो (CBI) के डिप्टी सुपरिटेंडेंट ऑफ पुलिस (DSP) के पद के लिए आयोजित की जाने वाली एक विशेष परीक्षा से है। यह परीक्षा CBI में कार्यरत कर्मचारियों के लिए आयोजित की जाती है जो निम्नलिखित बिंदुओं पर आधारित होती है:
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पद का स्तर: DSP का पद एक वरिष्ठ अधिकारी का होता है, जो जांच और सुरक्षा से जुड़े मामलों को संभालता है।
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प्रवेश मार्ग: इस पद के लिए आमतौर पर सीधी भर्ती या प्रमोशन के माध्यम से नियुक्ति होती है। लेकिन LDCE के माध्यम से CBI के अंदर कार्यरत योग्य कर्मचारियों को प्रमोट किया जाता है।
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परीक्षा प्रक्रिया: LDCE एक प्रतियोगी परीक्षा होती है, जिसमें लिखित परीक्षा, शारीरिक दक्षता, और साक्षात्कार शामिल होते हैं। इसमें सफलता प्राप्त करने वाले उम्मीदवारों को DSP के पद पर पदोन्नत किया जाता है।
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योग्यता: इस परीक्षा में भाग लेने के लिए उम्मीदवारों को न्यूनतम आवश्यक सेवा अवधि पूरी करनी होती है, और अन्य आंतरिक मानदंडों को पूरा करना होता है।
यह परीक्षा कर्मचारियों के करियर में उन्नति का एक महत्वपूर्ण मार्ग प्रदान करती है और उन्हें CBI में उच्च पदों पर काम करने का मौका देती है।
CBI DSP LDCE stands for Limited Departmental Competitive Examination for the post of Deputy Superintendent of Police (DSP) in the Central Bureau of Investigation (CBI). This examination is conducted specifically for employees already serving in the CBI. Here's an overview:
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Position Level: The DSP position is a senior role within the CBI, responsible for overseeing investigations and handling security-related matters.
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Entry Pathway: Typically, the DSP position is filled through direct recruitment or promotion. However, through the LDCE, eligible CBI employees are promoted internally.
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Examination Process: The LDCE is a competitive exam that includes a written test, physical efficiency test, and an interview. Candidates who pass this examination are promoted to the DSP position.
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Eligibility: To participate in this exam, candidates must meet the minimum service period requirements and other internal criteria.
This examination provides a significant career advancement opportunity for CBI employees, allowing them to ascend to higher positions within the organization.